株式会社コーソル

BLOG

人事ブログ

  • [1]新卒採用
  • 2008.02.25

コーソルの2次選考って、どんな感じですか？

NO-IMAGE

就職活動たけなわ。
コーソルの選考も早い方は代表選考を終え、内定出しも間近でございます。
毎日、若々しい学生さんが面接にお越しになりますと、我々もピリリとした気持ちになります。
面接は2回行われます。2次選考は小論文と人事面接。
ここでは、1次選考の適性診断テストとグループワークのフィードバックもしています。
職業は営業向きですよ、とか、性格は挑戦性が高く、安定感があります、とか。
今の自分を知るてがかりになれば幸いです。
多くの学生の皆さんは、2次選考はグループ面接だと思っておられるようです。
我々、そのお時間にお呼びしている学生さんは実は1人だけ。
小論文とあわせ、1時間半から2時間ほどをご用意しております。
理由は簡単。皆さんと１対１でお話したいから。皆さんの自然な姿と接したいから。
別に、キャンセルされたとか、人が集まらなかったというわけではありませんよー（笑）
そして、2次選考を通られた方は、いよいよ代表金山との面接になっていきます。
今年は選考の進みが早く、3月中旬には説明会もグループワークも終了してしまいます。
最後のチャンス。選考希望の方は、お早めにコーソルにお出かけくださいね。
※エントリーはコーソルオフィシャルHPの新卒採用のページを参照してください。

一覧へ戻る

カテゴリー

アーカイブ